合伙人不出力要分钱怎么办？如何把合伙人踢了？

合伙人不出力好要分钱怎么办？

两个人合伙开公司，事全是自己做，另外一个合伙人什么都不干，不出力怎么办？

什么是合伙人？就是既出钱又出力的人。

如果他只出钱不出力，那就不叫合伙人，那叫投资人。

投资人的逻辑和合伙人的逻辑是不一样的。

那合伙人不出力怎么办呢？如何处理合伙人关系？

第一、要么你的股份比例加大，合伙人的股份比例减小。

第二、要么你拿工资，合伙人不拿工资，或者是他不发工资，但是你拿很多的奖金。

通过这两种方式，来做一些利益的分配和倾斜。

只有这样才能激励到你的经营团队。

否则会遇到一个很尴尬的情况，别人投资了你，比如，100万占了你百分之五十的股份，你也是百分之五十的股东，但是，别人什么都不干，而你呢？

天天在公司搬砖努力干活。

你赚了钱还要给别人分。

啥事儿都要跟他商量。

他不同意这个事儿还没法做。

所以短时间两个人合伙还觉得可以。

但时间一长干活的那个人，心里会越来越不痛快，以我的经验来讲未来你们肯定要撕逼闹掰。

如果你的公司遇到了这种情况，我建议你可以和合伙人坦诚地谈一谈，要么稀释他的股份比例，要么增加你的工资，要么增加实际经营团队的奖金比例。

做利益的倾斜或者股权的倾斜。

否则，还能怎么办？

只能撕逼喽！！！分家！！！