公司如何做大规模?(公司如何做大做强?)
一个公司不断做大做强,背后和什么相关?
找到这个背后的关键因素,至少能一下解决80%的问题,如果找不到只会越忙越累瞎忙活!
很多人做老板好多年一直找不到这个关键点,管理永远都是像无头苍蝇一样瞎忙活。就是因为没有找到和解决关键性问题。
这个关键点绝对和老板的能力不成正比,也和老板的学历不成正比。
这个关键点是什么呢?
一个企业不断做大做强,背后的关键点一定是老板的股份在不断的变小。
老板的股份在不断变小变小之后,其他的股份给了谁呢?
一定是给了公司的核心员工!
当更多优秀的员工变成了这家公司的股东和老板,你会发现这家公司的管理成本变低了,效率变高了。
所以企业做强做大的基本逻辑是,企业的股东越多,各个层级都有股东,企业就越容易越做越大。
当然股权一定要分好,分不好同样会产生内斗,当然这是另外说的事了,首先要明确一点,一定要把股权分出去。
我们中小微企业的股东肯定没有上市公司的股东多,但是至少也要比个体户多吧。
个体户到最后只有老板一个人在拼命干。
企业有规模的背后,一定是企业的股东数多。
这就是企业发展背后的规律,要顺应规律而不要对抗规律。
一种公司的类型是做的很小,老板占有100%的股权,但是很累。
另外一种是企业做的,不是说很大,但至少有一定规模,公司有很多股东,老板相对比较轻松,这两种状态你想要哪个?
老板只要知道了方向,就能够去找方法。
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