持股平台有什么好处？持股平台这个概念对于老板来讲是必须要了解的一个重要工具。不管是股权众筹还是内部的员工激励，我们经常看到一些大公司都有自己的持股平台，持股平台...

今天聊一下股权众筹。股权众筹的本质是什么？股权众筹和投资股东，合伙人都不是一个概念。投资你的公司或者和你成为合伙人，出钱出力，本质上关注的是未来的分红以及在公司...

股权激励的几个要素，一个老板想分股份应该怎么分呢？第1个老板要分给谁？第2个老板给多少？第3个有什么条件？第4个老板分红怎么分？当谈到股份应该分给谁的时候，有两...

什么是干股激励？员工没有花钱而获得对应股份的分红权。只有分红权，其他权利和员工一毛钱关系没有。举个例子，改革开放把土地分给了农民，农民拿到土地是没有花钱的。农民...

干股激励的好处有什么？干股激励是股权激励的一部分。干股激励是股权的一个小分支，可以理解为一个小模式。这个时代股权激励为什么越来越成为一个公司的标配，因为80后9...

如何用股权激励对优秀员工做激励？怎么对员工做股权激励？我先举一个例子。假如你快晚点了赶飞机，这个时候你打了一个出租车，你想让这个出租车跑快一点，这样你就不用飞机...

老板如何用股权来规避决策风险？很多公司的老板做决策的时候都是跟高管一起商量，所谓的商量，其实最后也是老板一人说了算，所谓的开会更多是表面的形式，因为公司就是老板...

股权激励的员工不操心怎么办？其实在股权激励之前，肯定有相应的规则和条件。比如说有考核，如果考核低于80分取消股权资格。就没有这个员工的分红。比如，老板可以有这样...

聊一下股权激励的作用我们总说股权激励，那股权有什么用呢？股权常用的作用是用来吸引人才。特别是创业的时候，能吸引几个合伙人一起创业。因为合伙人创业成功率是最高的。...

如果老板想把股份分给更多的员工。最简单的办法应该怎么做的？以前的老板就像一个人走黑路一样，即使看不到前面的路，也要假装自己很有信心，因为老板只有一个人在战斗，那...